企業(yè)文化

企業(yè)行為準則
科學(xué)管理    依法經(jīng)營(yíng)
追求創(chuàng )新    規避風(fēng)險
信守承諾    竭誠服務(wù)

科學(xué)管理：科學(xué)有效、合理配置和利用資源，實(shí)現企業(yè)管理的科學(xué)化、制度化、規范化，促進(jìn)企業(yè)科學(xué)發(fā)展。
依法經(jīng)營(yíng)：自覺(jué)遵守國家法律法規，依法經(jīng)營(yíng)，依法納稅。
追求創(chuàng )新：大力推進(jìn)科技創(chuàng )新和管理創(chuàng )新，不斷增強企業(yè)市場(chǎng)競爭能力，提高企業(yè)經(jīng)營(yíng)效益。
規避風(fēng)險：全面提高風(fēng)險管理的主動(dòng)性、前瞻性和系統性，嚴格控制、防范和規避經(jīng)營(yíng)風(fēng)險，持續提升企業(yè)價(jià)值。
信守承諾：誠實(shí)經(jīng)營(yíng)，認真履約，自覺(jué)遵守合同，勇于承擔責任。
竭誠服務(wù)：快速響應市場(chǎng)和客戶(hù)的需求，竭誠為客戶(hù)提供先進(jìn)的技術(shù)、優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和全方位服務(wù)。

二、員工行為準則
愛(ài)崗敬業(yè)    厚德重法
勤學(xué)善思    高效執行
團結協(xié)作    創(chuàng )新進(jìn)取

愛(ài)崗敬業(yè)：熱愛(ài)本職，勤勉工作，樹(shù)立正確的工作態(tài)度和良好的工作作風(fēng)。
厚德重法：為人厚道，具有良好的個(gè)人品德和職業(yè)操守，遵守國家法律、法規和企業(yè)各項規章制度。
勤學(xué)善思：不斷學(xué)習新知識，掌握新技術(shù)，努力提高工作能力和水平。
高效執行：增強執行意識，工作中沒(méi)有借口，提高工作效率和質(zhì)量。
團結協(xié)作：樹(shù)立團隊意識，加強溝通、學(xué)習和協(xié)作，培育團隊合力。
創(chuàng )新進(jìn)�。罕３謯^發(fā)有為的精神狀態(tài)，創(chuàng )造性地開(kāi)展工作，努力創(chuàng )造新的業(yè)績(jì)。

              ——團結是力量，不團結就是一盤(pán)散沙；求實(shí)是根本，不求實(shí)形同空中樓閣；
        ——創(chuàng )新是發(fā)展，不創(chuàng )新無(wú)異坐以待斃；奉獻是愛(ài)心，不奉獻等于自絕其路。